倘若公司所僱傭的司機肇事，公司有無刑責？依目前刑法的規定，只有自然人方可成為犯罪的主體，因此，公司是無犯罪行為能力的，亦無法成為犯罪的主體，這是因為公司在法律上的地位是「法律所擬制的人（法人）」的緣故。
但是在民事的損害賠償責任上，公司就必須與司機負連帶賠償責任。
我國民法第一百八十八條規 定：「受僱人因執行職務，不法侵害他人之權利者，由僱用人與行為人連帶負損害賠償責任。
但選任受僱人及監督其職務之執行，已盡相當之注意或縱加以相當之注 意而仍不免發生損害者，僱用人不負賠償責任。
如被害人依前項但書之規定，不能受損害賠償時，法院因其聲請，得斟酌僱用人與被害人之經濟狀況，令僱用人為全 部或一部之損害賠償。
僱用人賠償損害時，對於為侵權行為之受僱人，有求償權」。
本條立法在於受僱人的行為是聽從雇用人的指示，本質上是雇用人手足的延伸， 因此要求雇用人與受僱人負連帶損害賠償責任。
但是在民事的損害賠償責任上，公司就必須與司機負連帶賠償責任。
我國民法第一百八十八條規 定：「受僱人因執行職務，不法侵害他人之權利者，由僱用人與行為人連帶負損害賠償責任。
但選任受僱人及監督其職務之執行，已盡相當之注意或縱加以相當之注 意而仍不免發生損害者，僱用人不負賠償責任。
如被害人依前項但書之規定，不能受損害賠償時，法院因其聲請，得斟酌僱用人與被害人之經濟狀況，令僱用人為全 部或一部之損害賠償。
僱用人賠償損害時，對於為侵權行為之受僱人，有求償權」。
本條立法在於受僱人的行為是聽從雇用人的指示，本質上是雇用人手足的延伸， 因此要求雇用人與受僱人負連帶損害賠償責任。
全站熱搜
留言列表
關於我們 (1)